標題:
勞工權益~薪資提問
發問:
最佳解答:
你好! 你的應投保金額是全部的玲玲種種的總金額, 三個月平均金額! 提撥金額也是未扣東扣西的金額!去提撥啊! 我知道有個專幫勞工爭取權益的網站! 去看看!希望有幫上你的忙! 祝福你囉!
其他解答:FBEFE3C2E0474026
勞工權益~薪資提問
發問:
此文章來自奇摩知識+如有不便請留言告知
我有一份薪資不是很清楚請會計科或了解薪資的請幫忙解答..急應付金額 應扣金額:底薪:15500 勞退-自提 3%- 475 : 0 職務加給:2000全勤獎:1500交通津貼: 1000勞退津貼{6%}-950 : 1037 勞退-雇主{6%}-950: 1037 勞保津貼-721: 786 勞保費 {自}-206: 225健保津貼:846 ... 顯示更多 我有一份薪資不是很清楚請會計科或了解薪資的請幫忙解答..急 應付金額 應扣金額: 底薪:15500 勞退-自提 3%- 475 : 0 職務加給:2000 全勤獎:1500 交通津貼: 1000 勞退津貼{6%}-950 : 1037 勞退-雇主{6%}-950: 1037 勞保津貼-721: 786 勞保費 {自}-206: 225 健保津貼:846 健保費 {自}*: 238 伙食津貼:1500 勞保費{公司負擔}:786 便當輔助-16 : 560 健保費{公司負擔}:846 加班伙食費: 50 便當輔助: 1120 點心: 0 福利金:155 加班: 3小時*1.33 : 258 加班超時津貼: 0 合計: 25037 合計:4407 應付金額25037 - 應扣金額 =4407 實領金額: 20630 這是97年2月份的時候薪資 不過很奇怪的為什麼公司會寫這樣 還有就是想問投保薪資該多少~那自己的勞健保我有全出? 還有提撥的6% 是否太低或者是由我出的? 看一下有什麼不符的條件.. 因為不懂為什麼會被扣這麼多錢.... 那個月份到的天數是17天 我請特休一天 就是這樣 有看到什麼不輔的請幫忙解答..左邊是應付金額~左邊是被扣金額~有點不是這麼好看懂..請幫我解答.. 更新: 真的很重要~也請你打廣告的可以行刑好不要用這種方式好?最佳解答:
你好! 你的應投保金額是全部的玲玲種種的總金額, 三個月平均金額! 提撥金額也是未扣東扣西的金額!去提撥啊! 我知道有個專幫勞工爭取權益的網站! 去看看!希望有幫上你的忙! 祝福你囉!
其他解答:FBEFE3C2E0474026
文章標籤
全站熱搜
留言列表
