close
標題:

請問勞保退休金一次請領的問題?

發問:

我媽咪今年57歲,74年12月20退保至今102年9月4日,皆為家庭主婦,我有幫媽媽去列印投保資料保,資料顯示新制老年一次給付年資為4年0月 請問 1.新制是說要60歲才能領,是否有什麼方法才可以不用等到60歲就可以領呢? 2.有聽人說可以先加入職業工會1個月就可以領,但職業工會要去哪辦理,我們住新北市土城?請好心人解答,不勝感激!!!

aa.jpg

 

此文章來自奇摩知識+如有不便請留言告知

最佳解答:

勞工保險條例第五十八條 第一項 年滿六十歲有保險年資者,得依下列規定請領老年給付: 一、保險年資合計滿十五年者,請領老年年金給付〈月領〉 二、保險年資合計未滿十五年者,請領老年一次金給付 第二項 本條例97年7月17ㄖ修正之條文施行前有保險年資者,於符合下列規定之一時,除依前項請領老年給付外,亦得選擇一次請領老年給付: 一、參加保險之年資合計滿一年,年滿六十歲或女性被保險人年滿五十五歲退職者 第二項第一款規定,必須是目前在投保中,才可以由投保單位辦理離職退保及同時提出老年給付請領 參加職業工會後,就符合上述規定。但是必需當心,勞保局實施個案專案調查,一旦被查出未實際從事勞動或參加之職業工會與實際工作性質不相同,勞保局會不予保險給付,保險年資註銷,已繳的保險費不予發還 一次請領老年給付=平均月投保薪資X給付月數〈1個月X保險年資4年〉 當年投保薪資不高,一次請領老年給付頂多五、六萬元 第七十四條之二 第二項 前項被保險人於各該保險之年資,未達請領老年年金給付之年限條件,而併計它保險之年資後已符合者,亦得請領老年年金給付 勞保給付年資未達15年或一次給付未達50萬元,領取老年給付後仍須繼續參加國民年金投保。可以考慮年滿60歲時,暫時不請領,併國民年金一起領 令堂97年10月1ㄖ起應參加國民年金投保,投保至六十五歲,保險年資約13年,依上項規定,勞保年資4年也可以改領老年年金給付 勞保老年年金給付,依下列方式擇優給付 第一式 平均月投保薪資X保險年資4年X0.775%+3000元 第二式 平均月投保薪資X保險年資4年X1.55% 國民年金老年年金給付,依下列方式擇優給付 第一式 月投保金額17280元X保險年資13年X0.65%+3500元=4960 第二式 月投保金額17280元X保險年資13年X1.3%=2920元 兩種保險之第一式計算方式,屬於保障性質,只能選擇一種保險用第一式計算,勞保局會分別交叉計算,選擇對被保險人較有利方式核定,再合併撥付 令堂如果不是體弱多病,或家中急需一筆金錢應急,勞保領取老年年金給付,或許對她會比較有利

其他解答:

hi,發問者您好: 家庭主婦並非可以參加職業工會的工作項目。 想參加職業工會,職業工會會讓你們自行出具參加資格(比如介紹人、切結書等等)。 但是要參加職業工會,仍然必須是有工作中的人才可以,所以請不要用不實的參加資格去參加職業工會,這是違法的,被查到的話,後果自負。 您的媽媽已經57歲了,應該是要參加國民年金,請準時繳納國民年金保費,等滿65歲的時候,可以把國民年金和勞保一起領回,這是合法的方式。 也可以等滿60歲的時候先領勞保,然後繼續參加國民年金。FBEFE3C2E0474026
arrow
arrow

    ceui4w8 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()